聂利利《基层激励工具课》别让员工惰怠成为企业最大的浪费课程资源下载

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聂利利《基层激励工具课》别让员工惰怠成为企业最大的浪费E T ] { k – L 2 j课程介绍：

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类型：员y W ; 3 v V工激励, 团队管理,

别让员工惰怠成为企业最大的浪费，E KM Q l 7 = r r % q n B c . 35大激励工具即学即用即有效

聂利利《基层激励工具课》别让员工惰怠成为企业最大的浪费

学完你能获得什么?

1套即学即用的落地方案5大激励K # k ( 7工具+实操步骤+行业案例,手把手教你做基层激励方案，拿来就能直接用

1套全方位激励体系招人留人+六大提成+竞争机制+价值观评分体( / 8 ) y { R f系+考核激励，让公司有$ | /人干，员工拼命干，动力与压力并行I U V F 2 L S Q，激励与考核兼备

4大经营成效轻松招人留人、员工自动自发、公司业绩翻倍、老板解放精力

课程U [ ) K z Y C /目录：

第1节先导片 .mp4

第2节基层不好管不主动，如何一一打破？ .mp4

第3节为, ? , 4 b :什么发了工资我们还要激励基层？ .mp4

第4节基层员工需求的+ / { 7 U 4 %三个特征 .mp42 , 5 4 – + [

第5节公司业绩差，该招新人还是刺激老人 .mp4

第6节如何, ~ ( 7 } O设计薪酬制度，– 1 O快速招人留人 .k a qi g I ? A H F 9 I x )mp5 H ; s / @ . l #4

第7节解决新人留存问? | ; Z c X z X题2大策略 .mp4

第8节制造@ h s 0 f j V z b业如何巧用福利，让员工10年不提离职 .mp4

第9节餐饮店节后返岗率如何从60%提升到90%？.mp4

第10节用竞争机制-让佛系员工也拼命干.mp4

第11节竞争机制设计的4大步骤 .mp4

第12节自我pk：让团队大多数人动起来 .mp4

第13节：团队PK：让先进带动后进 .mp4

第14节：如? B O ! 3 }何设计提成和奖金让基层员工主动干 .mp4

第1J i $5节：设计高效提成[ f h L : U，点燃营销动力（上） .mp4

第16节：设计高效提成，点燃营销动力（中） .m+ a 8 G i Qp4